Geschoolde arbeidskrachten uit het buitenland immigreren De immigratie van buitenlandse geschoolde arbeidskrachten is een beslissende stap in de strijd tegen het tekort aan geschoolde arbeidskrachten in Duitsland. Een belangrijk punt hierbij zijn de vereisten voor immigratie. In dit artikel lees je aan welke eisen en regels buitenlandse geschoolde arbeidskrachten moeten voldoen om in Duitsland te mogen werken. ... Lees meer
Detachering van werknemers uit derde landen Werknemers uit derde landen die binnen de EU van het ene naar het andere land worden gedetacheerd, hebben een zogenaamd Vander Elst-visum nodig. Wat is dit precies? Voor wie geldt het visum? Waar en wanneer moet het worden aangevraagd? In het kader van het vrij verrichten van diensten binnen de EU kunnen werknemers een tijdelijk ... Lees meer
Hoe goed samenwerken Als je erover denkt om een internationale specialist in dienst te nemen of als je al werknemers uit het buitenland hebt aangeworven voor je bedrijf, is een effectief inwerkproces cruciaal. Een nieuwe baan betekent vaak je thuisland verlaten en je draai vinden in een land met een andere cultuur, taal en nieuwe regels ... Lees meer
Strategieën voor de internationale werving van geschoolde arbeidskrachten De wereldwijde concurrentie om talent is de afgelopen jaren aanzienlijk toegenomen. Veel landen en sectoren kampen met een tekort aan geschoolde arbeidskrachten. Vooral op het gebied van technologie, techniek, gezondheidszorg en wetenschap is er een tekort aan hooggekwalificeerde professionals. Internationale specialisten bieden een oplossing voor dit tekort aan geschoolde arbeidskrachten. Ze brengen hun gespecialiseerde kennis en ... Lees meer
German 
Slovak 
Czech 
English 
Ukrainian 
Russian 
Dutch 
Finnish 
Danish 
Polish 
Norwegian 
Arabic