Мы предоставляем квалифицированную рабочую силу для оборонной промышленности
Ищете квалифицированных работников для оборонной промышленности? Мы предоставляем квалифицированных работников из Восточной Европы для разработки, производства, обслуживания или управления оборонным оборудованием компаниям в Германии, которые производят оружие, боеприпасы, военные автомобили, электронику или другую продукцию, связанную с обороной.
Инженеры-механики
Инженеры-электрики
Инженер и техник по мехатронике
Механика оружия
Инженер по материалам
Специалисты в области информационных технологий и электроники
Планировщики материалов
Инженеры по авионике
Техник по радарам и датчикам
Планировщик производства и менеджер по производству
Рабочий на производстве и оператор станков
Менеджер по качеству
Эксперты по логистике
Промышленный механик / точный механик
Операторы режущих станков / специалисты по ЧПУ
Техник по мехатронике / техник по электронике для устройств и систем
Особенности и требования к размещению квалифицированной рабочей силы
В оборонной промышленности к набору квалифицированных работников предъявляются особые требования, в частности, в отношении проверок безопасности, законодательства об экспортном контроле и технической квалификации. Помимо соответствующего профессионального опыта, кандидаты должны быть готовы пройти проверку личных данных. Кроме того, необходимо знание военных стандартов (например, AQAP, MIL-STD), а также лояльность и осмотрительность в общении с клиентами из сектора безопасности. Поэтому необходимо поддерживать тесные связи с компаниями и властями и быть деликатным при работе с конфиденциальной информацией. Zeitarbeit International отвечает всем необходимым критериям для найма сотрудников в оборонной промышленности.
Проверки безопасности (SÜG / SÜ2 / SÜ3)
Экспортный контроль / ITAR / EAR
Конфиденциальность и секретность
Знание специфики оборонной промышленности (например, стандартов MIL)
Правовая база: Закон о контроле над военным оружием и Закон о внешней торговле и платежах
Сертификаты и правила безопасности для международных специалистов
Мы являемся международным агентством по временному трудоустройству, специализирующимся на квалифицированных работниках из Восточной Европы. Мы оказываем ценную помощь оборонной промышленности в преодолении дефицита кадров. У нас есть хорошо налаженные сети по подбору персонала в таких странах, как Польши, Чехии, Румынии и Словакии и объединяет квалифицированных специалистов и вспомогательный персонал из областей металлообработки, производства, электротехники и машиностроения. Мы заботимся не только о лингвистической и организационной координации, но и о соблюдении трудового законодательства и, где это допустимо, о проверке безопасности. Мы можем в кратчайшие сроки ликвидировать кадровые проблемы в проектах, связанных с безопасностью, создавая четкие договорные структуры, действуя гибко и быстро готовясь к действиям. Таким образом, даже в специализированной области с высокими требованиями и нехваткой квалифицированного персонала обеспечивается необходимое количество сотрудников.
Мы позаботимся о соответствующих сертификатах и проверке квалифицированных работников из Восточной Европы:
Разрешение на работу и вид на жительство с допуском к работе в зонах, критичных с точки зрения безопасности
Языковые сертификаты (например, немецкий B2/C1 или английский B2) - особенно для многонациональных команд или документации в военном контексте.
Подтверждение технической квалификации: z.Например, квалификация IHK, звание мастера, университетские дипломы (могут быть признаны в Германии).
Наши специалисты выполняют требования отраслевых стандартов и проходят курсы обучения
Сертификация AQAP (например, AQAP 2110) - требования НАТО к качеству.
Знание стандарта MIL-STD - Военные стандарты США.
Закон об экспортном контроле (например, регулирование двойного назначения, обучение BAFA) - важно для специалистов по международной логистике или закупкам.
Специалисты для оборонной промышленности с международным опытом
Специалисты для оборонной промышленности с международным опытом Они особенно ценны, поскольку сочетают в себе технические знания с межкультурной компетенцией и знанием международных норм. Они часто имеют опыт работы в проектах НАТО, многонациональных оборонных технологических компаниях или иностранных вооруженных силах и поэтому идеально подходят для сложных трансграничных программ. Многие специалисты являются выходцами из стран-членов ЕС и НАТО, таких как Польша, Чехия, Словакия, Венгрия, Румыния и Болгария, и имеют совместимые военные стандарты и свободу передвижения в ЕС.
Техническая экспертиза и обучение Во многих странах Восточной Европы есть сильные технические университеты и учебные программы в области машиностроения, электротехники, информационных технологий и производственного инжиниринга. Специалисты из таких стран, как Польша, Чехия, Словакия и Венгрия, привносят глубокие знания и практический опыт в производство и разработку сложных систем.
Опыт работы с советско-российскими технологиями и технологиями НАТО Благодаря исторической близости к Восточному блоку многие специалисты обладают знаниями и практическим опытом работы с советскими или российскими оборонными системами, которые до сих пор актуальны в некоторых областях в Германии и других странах НАТО - например, при обслуживании или анализе старых технологий.
Работа над многонациональными проектами Специалисты из Восточной Европы часто участвуют в многонациональных проектах в рамках ЕС и НАТО, например, в совместных предприятиях, трансграничном сотрудничестве или в качестве поставщиков для крупных оборонных компаний. Они привыкли работать в международных командах с разными стандартами и культурами.
Гибкость и адаптивность Зачастую сложные экономические условия в странах их происхождения позволили многим квалифицированным работникам быстро адаптироваться к новым технологиям, процессам и условиям работы, что очень ценится в динамичной оборонной промышленности.
Языковые навыки и межкультурная компетенция Многие из них хорошо владеют английским и, все чаще, немецким языками, что облегчает сотрудничество в многонациональных командах.
Набор персонала для оборонной промышленности - ваши преимущества
Экономия времени и средств
Мы связываем вас с сертифицированными специалистами из Восточной Европы и Балтийского региона, которые имеют высокую профессиональную квалификацию в оборонной промышленности и чьи Соотношение затрат и цен оптимальным. Мы позаботимся о размещении, питании и путешествиях.
Медиация, отвечающая требованиям законодательства
Мы принимаем на работу сварщиков, монтажников, электриков и IT-специалистов только из Восточной Европы. Разрешения, безупречный Отзывы партнёров и Сертификаты.
Наши контракты в соответствии с законодательством и безопасно.
Немецкоязычные работники
Наши зарубежные специалисты владеют достаточным хороший английский или немецкийтак как они уже работали в Германии. Вы сможете приехать на место работы в течение 7-10 дней.
Процедура приема на работу
Запрос цитаты Сделайте запрос через форму запроса или по телефону. Вы получите ни к чему не обязывающее предложение в течение 24 часов.
Выбор рабочей силы из-за рубежа Исходя из ваших критериев, мы подбираем подходящих специалистов из Польши, Чехии, Словакии, Венгрии и стран Восточной Европы.
Организация и разрешения Мы берем на себя весь процесс: разрешения, рекомендации, организацию и проживание на месте работы.
Прибытие и размещение на территории отеля Наши сертифицированные временные рабочие и субподрядчики из Восточной Европы приезжают на объект в течение 7-10 дней.
Zeitarbeit International является вашим опытным партнером по трудоустройству квалифицированного и неквалифицированного персонала из Восточной Европы для оборонной промышленности. Обладая обширной сетью и многолетним опытом, мы предлагаем вам квалифицированные Труд для оборонной промышленности, которые можно использовать быстро и легко.
Воспользуйтесь нашим опытом в Рекрутинг и получите выгоду от эффективного и соответствующего законодательству подбора персонала. Мы с нетерпением ждем, когда вы станете нашим клиентом!
Да, специалисты из Восточной Европы, которых мы предоставляем, знают о строгих требованиях безопасности и готовы пройти необходимые проверки в соответствии с немецким законом о проверке на благонадежность (SÜG). Предыдущий опыт работы с проектами, связанными с безопасностью, и безупречная репутация способствуют этому процессу.
Квалифицированные работники из Восточной Европы имеют признанную техническую квалификацию (например, инженер, техник), полученную в аккредитованных университетах или учебных заведениях. При необходимости планируется или уже предприняты шаги по официальному признанию (например, через Центральное управление иностранного образования, ZAB).
Да, специалисты, которых мы принимаем на работу, знакомы с высокими требованиями к конфиденциальности, соблюдению законов об экспортном контроле (например, Dual-Use Regulation) и этических норм отрасли. Они уже придерживались соответствующих требований на предыдущих должностях и придают большое значение соблюдению требований.
Специалисты из Восточной Европы уже работали над проектами с военными стандартами, такими как AQAP или MIL-STD, и имеют практический опыт в производстве, тестировании или обслуживании компонентов, имеющих отношение к безопасности. Они также знакомы с системами управления качеством.
Управление согласием на использование файлов cookie
Для того чтобы обеспечить вам оптимальный опыт, мы используем такие технологии, как cookies, для хранения и/или доступа к информации об устройстве. Если вы даете согласие на использование этих технологий, мы можем обрабатывать на этом сайте такие данные, как поведение при просмотре или уникальные идентификаторы. Если вы не дадите или отзовете свое согласие, некоторые функции и возможности могут быть затронуты.
ФункциональныйНепрерывная работа
Техническое хранение или доступ строго необходимы для законной цели обеспечения возможности использования конкретной услуги, явно запрошенной абонентом или пользователем, или для единственной цели осуществления передачи сообщения по сети электронных коммуникаций.
Предпочтения
Техническое хранение или доступ необходимы для законной цели хранения предпочтений, которые не были запрошены абонентом или пользователем.
Статистика
Техническое хранение или доступ, который осуществляется исключительно в статистических целях.Техническое хранение или доступ используются исключительно в анонимных статистических целях. Без повестки в суд, добровольного согласия вашего интернет-провайдера или дополнительных записей от третьих лиц информация, хранящаяся или доступная для этих целей, как правило, не может быть использована для идентификации вашей личности.
Маркетинг
Техническое хранение или доступ необходимы для создания профилей пользователей, рассылки рекламы или отслеживания пользователя на сайте или на нескольких сайтах в аналогичных маркетинговых целях.
Оборонная промышленность и рекрутинг - поиск специалистов
Специализированный подбор персонала для оборонной промышленности - мы быстро и надежно находим квалифицированных специалистов в области технологий, ИТ и инженерного дела
Домашняя страница
Оборонная промышленность
Лизинг персонала из Восточной Европы
Zeitarbeit International - международный поставщик кадровых услуг, специализирующийся на временном трудоустройстве немецкоговорящих работников из-за рубежа (временные работники, субподрядчики, фрилансеры из Восточной Европы). Наши кадровые услуги: Трудовой лизинг Восточная Европа, временная работа Восточная Европа, рабочие контракты, сервисные контракты, аутсорсинг Восточная Европа. Наши страны-партнеры: Польша, Чехия, Словакия, Румыния, Венгрия, Словения, Латвия, Литва, страны Балтии, Украина. Мы предоставляем квалифицированную и неквалифицированную рабочую силу для промышленности, логистики, производства, медицины, промышленной сборки, строительства заводов, IT, инжиниринга с безупречными рекомендациями, предлагаем юридически оформленные временные трудовые договоры, договоры на выполнение работ и оказание услуг и сервисные контракты.
Есть ли у квалифицированных работников из Восточной Европы необходимый допуск или готовы ли они пройти проверку на благонадежность?
Да, специалисты из Восточной Европы, которых мы предоставляем, знают о строгих требованиях безопасности и готовы пройти необходимые проверки в соответствии с немецким законом о проверке на благонадежность (SÜG). Предыдущий опыт работы с проектами, связанными с безопасностью, и безупречная репутация способствуют этому процессу.
Признаются ли или сопоставимы ли в Германии профессиональные квалификации и дипломы квалифицированных работников из Восточной Европы?
Квалифицированные работники из Восточной Европы имеют признанную техническую квалификацию (например, инженер, техник), полученную в аккредитованных университетах или учебных заведениях. При необходимости планируется или уже предприняты шаги по официальному признанию (например, через Центральное управление иностранного образования, ZAB).
Насколько хорошо специалист владеет немецким и английским языками, особенно в техническом контексте и в области безопасности?
Да, специалисты, которых мы принимаем на работу, знакомы с высокими требованиями к конфиденциальности, соблюдению законов об экспортном контроле (например, Dual-Use Regulation) и этических норм отрасли. Они уже придерживались соответствующих требований на предыдущих должностях и придают большое значение соблюдению требований.
Каков опыт специалистов из Восточной Европы в области военных стандартов, норм качества и конкретных технологий оборонной промышленности?
Специалисты из Восточной Европы уже работали над проектами с военными стандартами, такими как AQAP или MIL-STD, и имеют практический опыт в производстве, тестировании или обслуживании компонентов, имеющих отношение к безопасности. Они также знакомы с системами управления качеством.