Midlertidig ansettelse fra tredjeland
Erfarne medarbeidere fra Bosnia, Serbia, Albania og Makedonia
Hvis du er på utkikk etter pålitelige vikarer og underleverandører, kvalifiserte spesialister eller hardtarbeidende ufaglært arbeidskraft, hjelper vi deg gjerne med våre omfattende personalløsninger. Som en erfaren leverandør av bemanningstjenester har vi spesialisert oss på formidling av arbeidstakere fra Bosnia, Albania, Serbia og Makedonia.
Vårt tjenestespekter omfatter formidling av underleverandører, midlertidige ansettelser, service- og arbeidskontrakter, outsourcing og utstasjonering av faglært arbeidskraft fra tredjeland og Øst-Europa. Vi tar hånd om hele organisasjonen for deg og sørger for smidige prosesser - raskt, effektivt og pålitelig.
- Ansatt i produksjonen
- Styreenheter
- Medarbeider i produksjonen
- Arbeidere ved samlebånd
- Hjelpemidler til pakking
- Fyllstoff
- Lagermedarbeider
- Ansatte i forsendelsesavdelingen
- Packer
- Sortering
- Industrielt rengjøringsmiddel
- Lagermedarbeidere
Hva er fordelene med å jobbe med utenlandsk arbeidskraft fra tredjeland?
Å jobbe med arbeidstakere fra tredjeland gir deg Planleggingssikkerhet, kompetanse og fleksibilitetmens en spesialisert tjenesteleverandør som oss tar seg av alt det organisatoriske og juridiske arbeidet for deg.
- Rask tilgang til kvalifisert arbeidskraft - Vi kan skaffe deg kvalifisert arbeidskraft fra Bosnia, Albania, Serbia, Makedonia og andre tredjeland.
- Beregnbare kostnader - Transparente kontrakter (underleverandørplassering, innleie av ansatte, arbeids- og tjenestekontrakter) gir deg full planleggingssikkerhet.
- Å overvinne mangelen på kvalifisert arbeidskraft - Sikre prosjektene dine med pålitelig personell, selv i sektorer med flaskehalser.
- Mange arbeidstakere fra tredjeland kjennetegnes av høy motivasjon, fleksibilitet og pålitelighet.
- Spesialister fra tredjeland har internasjonal arbeidserfaring og kan være en fordel i multinasjonale team.
- Jevn behandling - Vi tar oss av byråkrati, visumprosedyrer og juridiske formaliteter for deg.
- Alt fra én enkelt kilde - Vi tar oss av alt fra utvelgelse og reise til lovlig utstasjonering.
Er du på utkikk etter midlertidig arbeidskraft fra tredjeland?
Hvilke krav stilles til samarbeid med arbeidskraft fra tredjeland?
Som en erfaren leverandør av bemanningstjenester oppfyller vi alle juridiske og organisatoriske krav som stilles for å arbeide med arbeidstakere fra tredjeland. Vi sørger for å innhente tillatelser, utforme kontrakter som er i samsvar med lovverket, og alle nødvendige visum- og utstasjoneringsformaliteter. Vi sørger også for å organisere reise, innkvartering og støtte på en smidig måte - slik at du alltid er på den sikre siden.
- Oppholds- og arbeidstillatelse: Alle arbeidstakere fra tredjeland må ha gyldig visum eller oppholdstillatelse med arbeidstillatelse.
- Utstasjonering / A1-sertifikat (for utstasjonering fra hjemlandet): Den fungerer som bevis på at det er betalt trygdeavgift i hjemlandet.
- Overholdelse av tysk arbeidslovgivningArbeidstid, minstelønn, sikkerhet på arbeidsplassen.
- KontrakterLeiekontrakt for ansatte, kontrakt for arbeid eller tjenester, kontrakt med underleverandør.
- Organisatoriske forhold: Innkvartering, integrering og tilvenning på arbeidsstedet.
- Sosial sikkerhetAvhengig av kontraktsmodell reguleres dette i Tyskland eller i opprinnelseslandet.
Prosedyre for utleie av arbeidstakere fra tredjeland:
- Søknad om personell via forespørselsskjemaet eller på telefon +49 172 7477707.
- Definisjon av kravene: Bransjer, aktivitetsområder, antall arbeidstakere, kvalifikasjoner, tidsperiode og kontraktstype.
- Arbeidsleie: Vi tar oss av hele prosessen og håndterer nødvendige skjemaer og godkjenninger.
- Midlertidig ansatte på arbeidsstedet: Vi tar oss av innkvartering, forpleining og transport.
