تعتبر وكالات التوظيف المؤقت وسطاء بين الشركات والموظفين. ولذلك فهي تلعب دوراً رئيسياً في عملية التوظيف. وتتمثل إحدى مهامها الرئيسية في إيجاد فرص عمل مرنة للموظفين ودعم الشركات التي تحتاج إلى موظفين في وقت قصير أو التي تنفذ مشاريع. وقد أصبح هذا الدور أكثر أهمية من أي وقت مضى في عالم العمل الحديث. تريد العديد من الشركات أن تكون قادرة على الاستجابة بمرونة أكبر ... اقرأ المزيد
شهادة A1 - هي إثبات التأمين الاجتماعي الخاص بك وتؤكد باللونين الأبيض والأسود أنك لا تزال مشمولاً بالتأمين الاجتماعي في بلدك الأم رغم انتدابك في الخارج. هل يبدو الأمر جافاً؟ ربما، ولكن بدون هذه الوثيقة يمكن أن تتحول رحلتك المهنية إلى الخارج بسرعة إلى عثرة مرهقة. في هذه المقالة، لن تكتشف فقط من يحتاج حقاً إلى شهادة A1 ... اقرأ المزيد
تُعرف ألمانيا بأنها واحدة من أفضل مواقع الأعمال في العالم. ومع ذلك، تعاني العديد من الشركات الألمانية الآن من نقص في العمالة الماهرة. فالنقص الشهير في العمالة الماهرة معروف في ألمانيا منذ سنوات عديدة. وما كان يعتبر مشكلة لفترة طويلة يمكن تعويضه الآن بالعمالة الأجنبية الماهرة. وقد تم التغلب على العديد من العقبات البيروقراطية في السنوات الأخيرة لصالح ... اقرأ المزيد
الوقت المُقدّر للقراءة: 5 دقائق، يُعد تأجير الموظفين في أوروبا الشرقية فرصة لنشر المتخصصين المؤهلين في بيئة عمل دولية. ولكن مثل كل شيء في الحياة، هناك قواعد - وهنا يلعب توجيه الاتحاد الأوروبي بشأن نشر العمال دورًا رئيسيًا. فهو يضمن تطبيق نفس الشروط على الجميع وأن الشركات يمكنها التصرف بطريقة آمنة من الناحية القانونية. ولكن ماذا ... اقرأ المزيد
جدول المحتويات ما أهمية الوثائق الصحيحة؟ شهادة A1: تذكرتك إلى اليقين القانوني عقد العمل: اتفاقات واضحة تخلق الثقة رخصة العمل المؤقتة: لا شيء يعمل بدونها إشعار التعيين: إلزامي في العديد من البلدان إثبات المؤهلات: من أجل الأمن والمعايير نصائح هامة لعملية سلسة Zeitarbeit International - شريكك للتوظيف المؤقت في أوروبا الشرقية اقرأ المزيد
الطلب على العمالة الماهرة من الخارج من المعروف منذ فترة طويلة أن ألمانيا لا يمكنها دائمًا الاعتماد فقط على موظفيها المهرة أو، في كثير من الحالات، لا يتوفر لديهم حتى. لقد أصبح الاقتصاد أكثر عولمة، فالشركات تعمل على المستوى الدولي وتحتاج إلى متخصصين من الخارج، خاصة في مجالات مثل التكنولوجيا وتكنولوجيا المعلومات. اقرأ المزيد
العمل المؤقت وتأجير الموظفين وتأجير الموظفين وتأجير الموظفين - التاريخ يبدو أن تأجير الموظفين ووكالات التوظيف المؤقتة هي شيء من العقود القليلة الماضية، ولكن في الواقع يبدأ تاريخها منذ أكثر من 100 عام. فقد تم تأجير العمالة منذ عشرينيات القرن الماضي وسرعان ما تم تنظيم ذلك بموجب القانون. البدايات الأولى لتأجير الموظفين في الواقع، كان أول قانون بشأن توظيف العمالة بأجر ... اقرأ المزيد
لغات البرمجة بايثون تمتلك بايثون حاليًا حصة سوقية تبلغ 27 %. وهي حالياً لغة البرمجة الأكثر شعبية. كما يمكن استخدامها بشكل رائع من قبل المبتدئين. تمتلك بايثون بنية كود نظيفة جداً وسهلة القراءة. وهذا يجعلها سهلة الإعداد والتصحيح. تعد بايثون مناسبة لتطوير الويب وبرمجة الشبكات بالإضافة إلى ... اقرأ المزيد
بناء وإدارة القوى العاملة عن بُعد من أجل قيادة وإدارة فريق العمل عن بُعد بشكل جيد، قد تحتاج المؤسسات إلى تخفيف زمام الأمور، وهو أمر إيجابي للغاية لأن هذا الأمر قد وضع ضغطاً على العاملين في جميع أنحاء العالم. حيث يتجنب العاملون الآن بيئات العمل المكتبية لصالح بيئة المكاتب المنزلية الأكثر راحة لفرق العمل عن بُعد. وهذا أيضًا مكان ... اقرأ المزيد
ما هو التوريد الخفي للعمالة؟ من حيث المبدأ، يجب أن يستوفي التوريد الخفي للعمالة جميع خصائص التوريد الخفي للعمالة. بالإضافة إلى ذلك، يجب أيضًا أن يكون تعيين الموظفين الخارجيين موسومًا بشكل غير صحيح قانونيًا على أنه تعيين عقد عمل أو عقد خدمة. وتوجد حالات التوظيف الخفي للموظفين إذا: تم التعاقد مع موظفين خارجيين دون الحصول أولاً على التفويض اللازم ... اقرأ المزيد